北京银行是国企吗？
2019年7月入职，在北京分行营业部做柜员，现在已经成为第134位员工了！（笑） 首先，北银肯定是国企啊，这点毋庸置疑。其次，北银的实力被大大低估了，当然与资本市场的表现也有关系…
北银是首都的金融机构，拥有丰富的政府资源，很多大型的政府项目资金都是经过北银的手进行调配的；再者，因为北京的监管压力一直比较大，所以北银在风控方面做的比大多数银行都要好一些，不良率也一直维持在比较低的水准，虽然网点比较少，但业务规模却不算小，在资产质量、盈利能力、风险控制等方面的表现都是优于行业平均水平。 所以哦北银也是有机会让新员工享受到银行的优质资产的～
之前在总行工作的时候，曾负责过某外资行行长的接待事务和会议安排，也曾经作为随行人员陪同前往某重要客户单位进行拜访，该客户单位的财务总监是我大学同学，因此也在工作上交流了一些业务合作的可能，但后续因为公司融资方案的原因，项目并没有落地。不过也让我对北银的业务能力有了新认识。 之后调到营业部工作，才深入接触了北银的各种业务，包括前中后台，清细算，大账户，综合柜，高净值客户等各个岗位，也算是认识了不同工作岗位的同事吧～ 个人感觉，在北银这种比较“年轻”的银行里，因为发展速度较快，所以工作压力相对较大，各类指标完成的情况会直接决定年终奖的多少甚至是否有年终奖，而在任务量较难完成的情况下，各种问责也会较为频繁，毕竟领导也需要承担一定的责任。
但是，北银的工资福利待遇还算不错，各项补助也比较多，节假日等也会有相应的福利发放，对于员工来说，比较现实的问题还是薪酬水平的差距问题，不同部门的不同岗位之间差异很大，在同一部门的上下级之间也有不小的差别，当然如果能把绩效工资搞一搞那就更好了，另外补充一句：北银是没有房补的，但提供住宿。 再说说大家比较关心的离职问题，其实不论是北银还是其他银行，都是有一个离职率的指标的，虽然不至于完全卡死，但会给到一些心理上的压力，如果确有必要，通过相关程序也是可以顺利实现流动的~
北京银行成立于1996年，是一家现代化的首都银行集团，位居全球千家大银行78位，连续五年跻身全球前100强行列，在全国190家城商行中，排名第二位。北京银行始终坚持“服务首都经济、服务中小企业、服务市民百姓”的市场定位，坚持“真诚 所以信赖 创新 所以精彩”的企业精神，坚持“市场化、信息化、人本化”的管理之道，各项业务实现了持续、快速、稳健发展，品牌价值得到不断提升，成为中国中小银行的典型代表。
北京银行总行位于中国首都北京复兴门内大街，辖下10家省内分行、2家市分行、1家崇礼营销管理部和10家京内分行，600多家分支机构遍布北京市16个行政区县，已在天津、上海、深圳、西安、济南、成都、南京、杭州、海口、青岛、厦门等十余个中心城市及香港、荷兰。
北京银行股份有限公司（以下简称“北京银行”）成立于1996年，是一家由国有、民营、外资共同参股的新型股份制商业银行。通过两次增资扩股和2007年成功上市，北京银行注册资本由8.5亿元增加到40.67亿元，资本净额超过800亿元。截至2019年6月末，北京银行表内外总资产达到3.49万亿元，股东权益583.96亿元，是我国资产规模最大的城市商业银行。
北京银行依托优质的服务和良好的品牌，得到社会各界的一致认可。同时，北京银行品牌影响力持续提升，在英国《银行家》杂志2019“全球1000家大银行”排名中，北京银行按照一级资本列示位居第71位，按照总资产排名第78位，成功跻身全球百强银行；在美国《福布斯》2019“全球企业2000强”榜单中，北京银行按照一级资本排名第121位，按照总资产排名第135位；在“世界品牌实验室”2018年《中国500最具价值品牌》分析报告中，北京银行品牌价值549.13亿元，较2012年初增长527%。
根据公开信息，北京银行的实际控制人为北京市国有资产监督管理委员会，北京市国资委持有北京银行股份占该行总股本的21.09%。
